Potraga za poslovnom prilikom – preuzmite inicijativu u traženju novog posla

Svako može da pokaže inicijativu

Nemate iskustvo, znanje ili poslovne veštine? Verovatno mislite da ne možete da pokažete inicijativu sve dok vam neko ne pruži obuku, zar ne? Grešite.

Vi sami, više nego bilo ko drugi, morate da preuzmete inicijativu za dobijanje prvog posla, baš zato što ste imali vrlo malo obuke ili iskustva. To je ono što zovemo energičnost. Možete uraditi mnogo toga da dokažete inicijativu čak i bez velikog iskustva i da sebi osigurate uspeh.

Priprema unapred

PPPPPP – Prior Preparation Prevents Piss Poor Performance

Ili, u slobodnom prevodu, “prethodna priprema onemogućava lošu realizaciju.”

Uložite vreme u pripremu. To su sve, naizgled, male stvari koje će govoriti u vašu korist kada se prijavljujete za posao i istaći vas u odnosu na konkurenciju.

• Poboljšajte znanje engleskog jezika tako da to možete dokazati
  • Uključite se u neki program učenja ili pohađajte časove
  • Obezbedite sertifikate, bodove, ocene ili neke druge opipljive dokaze vašeg nivoa znanja
  • Ako ništa drugo, onda oformite grupu sa prijateljima, dodelite joj naziv i sastajte se svake nedelje da razgovarate na engleskom i ispravljate jedni druge. Naziv te grupe dodajte na svoj LinkedIn profil
• Poboljšajte brzinu kucanja reči na engleskom
  • Uzmite onlajn časove kucanja
  • Sertifikujte, odnosno izmerite svoju brzinu kucanja i informaciju o njoj unesite u svoj rezime. Da li znate koliko brzo kucate tekstove na engleskom? Ako ne znate, treba da saznate i, ako ne valja, radite na tome da je poboljšate
• Investirajte u samopromociju
  • Unesite novine u svoj LinkedIn profil i pokušajte da svake nedelje postavite neki post na engleskom
  • Imajte dostupan rezime, za posao koji želite, na engleskom jeziku
  • Nabrojite sve svoje aktivnosti, grupe i slično u svom rezimeu
  • Zamolite ljude da vam napišu preporuke ili ih pitajte da li bi pristali da ih daju telefonom
• Nemate posao i imate višak slobodnog vremena?
  • Volontirajte u nekoj grupi, humanitarnoj organizaciji i slično. To može da poboljša vašu biografiju i obezbedi vam relevantno iskustvo.
  • Navedite to u biografiji, na LinkedIn profilu…
• Čitajte knjige o poslu, uspehu, motivaciji…
• Naučite više o američkoj kulturi
  • Gledajte američke serije i filmove što više možete. To će istovremeno poboljšati vaš engleski i znanje o američkoj kulturi, što je kompetencija koja će biti korisna kada budete sarađivali sa potencijalnim poslodavcem iz Amerike
• Učite veštine, bez obzira da li je reč o programiranju, veb-dizajnu, administraciji. Ne morate ići u školu, na časove i slično. Uz malo posvećivanja i vrednog rada, možete to savladati. Evo priče o jednom momku koji je to učinio
• Proverite pravopisne, gramatičke i slovne greške u biografiji, pa ih proverite ponovo, ponovo i ponovo. A onda zamolite druge ljude da i oni provere
• Napravite više verzija radne biografije za različite vrste pozicija
• Napišite propratno pismo, po jedno za prijavljivanje na svaku od željenih pozicija
• Pratite ljude sa kojima biste se povezali zbog zaposlenja ili umrežavanja na društvenoj mreži LinkedIn i zatim:
  • Lajkujte njihove postove, ali ne suviše često
  • Nakon mesec dana, reagujte na neke postove smislenim komentarima, potvrdite njihovu važnost i slično. Nastavite sa tim neko duže vreme
  • Pobrinite se da i sami postavljate sadržaj koji može odjeknuti među ljudima koji će ga videti. Dobar način da ovo uradite jeste da delite korisne članke koje ste pročitali uz neki komentar. “Ovo je veoma koristan i informativan članak jer sam iz njega uvideo kako da povećam svoju produktivnost i u tome zaista uspeo”
  • Kada prođe još mesec dana, pošaljite im dobro osmišljen zahtev za umrežavanje navodeći da ste zaista nešto naučili ili dobili benefit od njihovog sadržaja na LinkedIn-u
  • Nastavite da pišete postove i ostanete angažovani
  • Nakon još mesec dana, kliknite “endorse” na neku od njihovih relevantnih veština, ne na više od 2-3
  • Zatim, kada uočite dobru priliku da povučete potez, nakon što, na primer, vidite ili čujete da postoji otvorena pozicija u njihovoj kompaniji, obratite im se porukom da vas mogu razmotrili i pošaljite biografiju
  • Napomena: da bi ovo bilo urađeno kako treba, potrebno je duže vreme, tako da je pravi momenat da počnete – sada

Naredni koraci ka uspehu

80% uspeha leži u tome da se samo pojavite – Woody Allen

Sada kada ste pokazali inicijativu i spremni ste za poslovnu priliku, vreme je da posegnete za njom.

Prijavite se na sve poslove na koje možete, pri čemu pod “svim” mislim na ono što su poslovne zajednice, vaša lična mreža, sajmov zapošljavanja… Važno je da “položite temelj” i ne prestanete dok sebi ne osigurate radno mesto.

Proširite svoju mrežu. Volontiranje, časovi i LinkedIn, sve su to dobre prilike.

Ne čekajte da vam neko zakuca na vrata. Pojavite se na njegovim stepenicama.

I preostalih 20% je važno

Nije dovoljno da se samo pojavite sa ispruženom rukom. Biti proaktivan znači:

• Temeljno prikupljati sve dostupne informacije pre nego što postavite pitanja. Niko nema vremena da vas informiše o onome što je već javno dostupno
• Nemojte odmah tražiti obuku. Osim ako se ne prijavljujete na neki program obuke, poslodavac će očekivati da ste već obučeni, ili da makar nečim pokažete znanje. Uostalom, to je ono zbog čega će vas plaćati
• Prilagodite svoje predstavljanje zahtevima posla. Ako posao zahteva putovanja, onda budite neko ko ne voli da sedi u mestu. Ako posao zahteva odlično poznavanje engleskog, naglasite veštine i znanja koji to dokazuju
• Utrošite vreme da istražite o kompaniji i pokažete svoje znanje. Ljudi su narcisoidni, vole kada ljudi znaju ili govore o njima i njihovoj kompaniji. To je odličan način da uspostavite dobar i prijateljski odnos
• Razmišljajte iz ugla da ste vi tamo da njima pomognete. Uokvirite sve tako da pokažete šta vi možete da uradite za njih ili kompaniju. Čime možete doprineti? Koji uticaj možete imati? Koliko ćete naporno raditi? Zapamtite, oni odluku donose na osnovu sopstvenog interesa. A o svom interesu možete razmišljati tek nakon što vam ponude posao
• Ne možete garantovati uspeh, ali možete garantovati da ćete uložiti više truda da učite i uspete na tom radnom mestu od bilo kog drugog nedavno zapošljenog i da ćete, ako vam je potrebno još znanja, uložiti vreme pre, za vreme i nakon radnog dana, da ga steknete. Kao dobar trik možete upotrebiti rečenicu da ćete, ako vas zaposle, biti prvi koji će dolaziti na posao i poslednji koji će odlaziti.

Šta morate uraditi

• Uvek šaljite i svoj rezime. Upamtite, dobićete jednu šansu da pošaljete nešto, pa se pobrinite da tada pošaljete sve. Ako nešto izostavite, možda više nećete dobiti priliku da taj nedostatak nadoknadite
• Dodajte i propratno pismo
• Uvek pomenite šta ste saznali o kompaniji ili, još bolje, o osobi sa kojom ćete sarađivati, idealno uz komplimente. Na primer: “Vidim da ste diplomirali na tom-i-tom fakultetu. Moj ujak je završio isti fakultet i od njega sam čuo da je to jedna kvalitetna ustanova”. Ovo se u komunikaciji zove “probijanje leda” i može vas izdvojiti iz gomile
• Nagovestite da ćete rado obezbediti preporuke ako bude traženo (ovo vam omogućava da na vreme obavestite svoje davaoce preporuka)

Šta biste mogli uraditi

• Uvek pomenite da se radujete intervjuu, ličnom ili onlajn, u svako doba i na svakom mestu, čak i ako vas pozovu u poslednjem trenutku
• Nagovestite toj osobi da vam je jasno da je možda zauzeta, ali da će joj možda koristiti “follow up” mejl u narednih nekoliko dana, ako ne čujete nikakav odgovor. To znači da vaš mejl, pa čak ni telefonski poziv neće biti iznenađenje jer tada možete reći “Ja sam čovek/žena od reči i, kao što sam najavio/la, javljam se!“
• Navedite da ste toliko samouvereni da će oni biti zadovoljni vašim naporima i da ćete rado prihvatiti i probni period da dokažete koliko vredite, i pre nego što vam obezbede punu nadoknadu i benefite

Na poslovnom razgovoru

• Ponesite više primeraka svoje biografije
• Imajte spremne pisane preporuke
• Dođite ranije
• Budite lepo obučeni
• Budite prijatni i pozdravite sve sa kojima se sretnete
• Rukujte se čvrstim stiskom
• Pošaljite “thank you” mejl u periodu od sat vremena od kraja intervjua

Originalni članak pročitajte ovde.